4 Способа уменьшить тарифы на пенсионный план

4 Способа уменьшить пенсионные планы

Одним из самых простых и надежных способов максимизации отдачи от инвестиций (ROI) является минимизация связанных с этим сборов и расходов. Например, любая плата, которую вы платите брокеру или компании взаимного фонда, - это деньги, которые вы не можете сохранить для себя. Даже небольшие различия в общей доходности за короткий период времени могут привести к значительным различиям в стоимости в долгосрочной перспективе.

Это особенно справедливо для пенсионных счетов, таких как индивидуальные пенсионные счета (IRA) и 401 (k) планы экономии на рабочем месте. Люди часто пытаются создать хорошо финансируемые пенсионные планы по таким причинам, как плохая работа на рынке ценных бумаг, неспособность сэкономить достаточное количество денег или быть отпущенной с работы до достижения пенсионного возраста. Увеличьте прибыль на каждый доллар, который вы сохранили для выхода на пенсию.

Инвестировать в фонды и ETF с низкими затратами

Взаимные фонды и биржевые фонды (ETFs) взимают годовые расценки по активам, управляемым в рамках фондов. Более низкий коэффициент расходов означает, что вы сохраняете большую долю общего дохода фонда.

Индексные фонды предоставляют доступ к широким диверсифицированным портфелям практически для любого актива. Индексные фонды, такие как фондовый рынок Vanguard Total Stock ETF и паевой инвестиционный фонд Schwab S & P 500 Index, составляют менее 0,1% годовых. Это означает, что за каждые 10 000 долларов вы инвестируете, менеджеры фонда взимают с вас $ 10 или меньше каждый год.

Пассивно управляемые индексные фонды обычно имеют более низкие коэффициенты расходов, чем активно управляемые фонды, и они делают твердый выбор для вашего пенсионного портфеля.

Выбрать инвестиции с минимальными продажами или комиссионные сборы

Некоторые паевые фонды взимают нагрузку, которая представляет собой плату за покупку или продажу акций. Это отдельный расход от коэффициента расходов. В некоторых случаях плата может достигать 6%. Уплата 6% ваших общих инвестиций в компанию фонда до того, как ваши деньги даже инвестируются, - это не лучший способ построить долгосрочное богатство. Однако эти сборы легко избежать. Большинство паевых фондов не имеют никакой нагрузки; это те средства, на которые вы должны рассчитывать в своем пенсионном плане.

Вы также можете торговать акциями с очень низкой комиссией в качестве индивидуального инвестора. Клиенты с более высоким балансом обычно взимают более низкие ставки за торговлю, но крупные инвестиционные компании, такие как Vanguard, предлагают конкурентоспособные ставки для всех инвесторов. По состоянию на 2015 год, клиенты с 50 000 долларов или менее в Vanguard по-прежнему платят всего лишь 7 долларов за свои первые 25 сделок, что делает инвестиции с минимальными комиссионными легко и доступно.

Избегать платы за обслуживание аккаунта IRA

Многие компании и брокерские фонды взаимного фонда взимают гонорары за обслуживание счета за меньшие балансовые счета. Плата идет на компенсацию дополнительных расходов на обслуживание этих счетов, но во многих случаях вы можете вообще не платить.

Каждая инвестиционная компания имеет разные квалификаторы. Некоторые компании отказываются от платы за обслуживание счета, если вы отвечаете требованиям минимального баланса. Другие компании отказываются от этих сборов, если вы подписываетесь на электронные заявления или безбумажные заявления.

Выберите Планировщик, основанный на Платеже, над Планировщиком на основе комиссии

Если вы работаете с финансовым планировщиком, чтобы помочь управлять своим пенсионным портфелем, понимайте тип планировщика, с которым вы работаете, и точно, как этот планировщик или брокер получать компенсацию. Выбор платного финансового планировщика над финансовым планировщиком, основанным на комиссионных, может помочь удержать свои интересы и интересы.

Платный планировщик получает компенсацию за счет ежегодной платы за управление в зависимости от размера вашей учетной записи. Так как планировщик получает процент от вашего общего баланса по счету каждый год, у него есть стимул для роста вашего баланса с течением времени, согласования его целей с вашими.

Планировщик, основанный на комиссии, получает компенсацию за то, что он получает комиссию за продажу продаваемых вами продуктов. В этих ситуациях у планировщика может возникнуть соблазн рекомендовать продукты, которые несут высокую плату за продажу, чтобы максимизировать его компенсацию. Поскольку он получает компенсацию за счет продаж, у планировщика мало стимулов для увеличения баланса вашего счета.

Ваши цели более точно напоминают планы платного планирования, что делает его оптимальным выбором, когда вы ищете советы по планированию выхода на пенсию.