Многие аналитики инвестиционно-банковских услуг смотрят на частный капитал (PE) в качестве следующего шага в своей финансовой карьере. Частные инвестиционные компании меньше, чем инвестиционные банки, поэтому рабочих мест меньше, а конкуренция за эти позиции может быть интенсивной. Частные инвестиционные компании нанимают своих сотрудников начального уровня в качестве ассоциированных компаний и обычно ожидают как минимум двухлетний опыт работы в качестве аналитика по инвестиционным банкам. Подобно инвестиционным банкам, партнеры в частных инвестиционных компаниях могут работать очень долго, особенно во время закрытия сделок.

Частные инвестиционные компании привлекают капитал от лиц с высоким уровнем собственного капитала, а также от институциональных инвесторов, таких как фонды, фонды и пенсионные фонды. Они инвестируют капитал в частные компании, либо покупая компании напрямую, либо инвестируя капитал, и сотрудничая с руководством компании. Частные инвестиционные компании зарабатывают деньги от сборов, которые они взимают с инвесторов, и от уплаты процентов от инвестиций. Известные частные инвестиционные компании включают TPG Capital, Goldman Sachs Capital Partners, Carlyle Group, Kohlberg Kravis Roberts, Blackstone Group и Apollo Management. Большинство фирм представляют собой небольшие и средние инвестиционные организации, которые могут варьироваться от сотен сотрудников до магазина на два человека.

Описание работы

Частные инвестиционные компании, как правило, намного меньше, чем инвестиционные банки, и имеют соответственно более плоскую иерархию. Ассоциированные акционеры на уровне начального уровня могут тесно сотрудничать с фирмами и партнерами на каждом этапе сделки. Ассоциированные могут почувствовать большое удовлетворение, увидев сделку от начала до конца.

Обязанности как частный акционерный капитал могут включать следующее:

• Аналитическое моделирование. Основная функция ассоциированной группы - предоставить всю аналитику, необходимую для директоров и партнеров для принятия обоснованного решения о сделке. Общие задачи включают подготовку предварительных отчетов о должной осмотрительности и моделирование с прогнозами роста.
• Мониторинг портфельных компаний: Ассоциированным компаниям обычно присваиваются портфельные компании для мониторинга и поддержания актуальных финансовых показателей.
• Обзор CIMs: МГК или меморандум конфиденциальности информации, которые используются инвестиционными банками для предоставления данных о новых инвестиционных возможностях. Партнеры получают CIM, просматривают их для потенциальных возможностей, которые соответствуют рамкам фирмы, и предоставляют простой одностраничный свод для старшей команды.
• Фандрайзинг: когда формируются новые фонды, партнеры помогают с предварительным фандрайзингам, в то время как руководители высшего звена обслуживают большую часть отношений и клиентского интерфейса.

Большинство партнеров по частному капиталу остаются на своих должностях в течение 2-3 лет, прежде чем будут рассмотрены старшим юристом.Успешный карьерный путь в частной акционерной компании может выглядеть следующим образом:

Старший помощник (2-3 года) -> Вице-президент / Директор (2-4 года) -> Директор / Партнер

Образование и обучение

Кандидаты должны иметь степень бакалавра в области финансов, бухгалтерского учета, статистики, математики или экономики. Частные акционерные компании обычно не нанимаются прямо из колледжа или бизнес-школы, если у ученика не было ранее проведенных значительных стажировок или опыта работы в частном секторе. Самая важная квалификация, чтобы стать аналитиком частного капитала, - это 2-3-летний опыт работы в качестве аналитика по инвестиционным банкам. Некоторые фирмы также нанимают бывших консультантов по вопросам управления. Получение интервью берет как сильную сеть в частном капитале, так и знание правильных охотников за головами. Большинство частных инвестиционных компаний используют headhunters, которые служат привратниками на эти рабочие места.

Зарплата и компенсация

Общая компенсация варьируется в широких пределах, потому что, помимо зарплаты, партнеры получают бонус, который отражает закрытые сделки и доходы, полученные от сделок. Для ассоциированных позиций начального уровня процент бонусов часто является фиксированным процентом и менее переменным, чем для менеджеров верхнего уровня.

• Ассоциированный помощник первого года: 50 000 000 долларов США, 000 долларов США, в среднем 125 000 долларов США. Средняя зарплата в первом году может составлять 81 000 долларов США с бонусом в размере 25-50 процентов от базовой заработной платы.
• Второй год ассоциированной компании: 100 000 000 долларов США, 000 долларов США в среднем 135 долларов США.
• Ассоциированный участник третьего года: 150-350 000 долларов США в среднем на сумму 160 000 долларов США

Нижняя линия

Частные акционеры участвуют в сделках с начала и до конца. Даже сторонники начального уровня являются неотъемлемым членом команды и должны обладать очень сильными аналитическими и лидерскими навыками. Поскольку работа удовлетворяет и финансовое вознаграждение велико, посадка одной из этих поисковых позиций затруднительна. Начиная с летнего стажера, пожалуй, самый простой путь, но многие партнеры также входят в сферу деятельности от инвестиционного банкинга или управленческого консалтинга.