Оглавление:
- Чтобы сказать или не сказать
- Страхование по нетрудоспособности
- Work Ahead
- Свести к минимуму ваши другие нагрузки
- Работайте умнее, а не тяжелее
- Прекратите полагаться на свой доход
- Нижняя линия
Наличие ребенка - новое и захватывающее время для родителей. Как правило, родителям в рабочей силе разрешается от шести до двенадцати недель отпуска по беременности и родам (иногда оплачивается, иногда нет). Однако, когда вы являетесь фрилансером, вы не охвачены Законом о семье и медицинском отпуске (FMLA). Поэтому вам нужно проявить творческий подход, когда вы отправляете свободное время для нового ребенка.
Чтобы сказать или не сказать
Многие беременные авторы-фрилансеры предпочитают держать свою беременность в секрете от своих клиентов, потому что они не хотят, чтобы их заменяли. Внештатный писатель, Аманда Кипперт, потеряла клиента во время беременности. «К сожалению, я обнаружил, что один из моих клиентов уже заменил меня, и мои обязанности« больше не нужны », чтобы это было приятно. Это было довольно бешено. Этого никогда не случится в корпоративном мире из-за боязни судебного разбирательства по поводу дискриминации, но все справедливо в фрилансе », - говорит Кипперт.
Если вы сообщите своему клиенту или редактору, что вы беременны? Выбор за вами, но многие клиенты понимают, если вы расскажете им о своей беременности, особенно если вы договорились с ними о работе в будущем. Беременность и роды являются очень непредсказуемыми событиями, поэтому лучше всего иметь план на случай, если вы не сможете работать во время беременности или после прибытия вашего ребенка. Если у вас есть друзья-писатели, возможно, вы сможете организовать их для заполнения во время отпуска по беременности и родам. Это не даст вам зарплату во время вашего отпуска, но это поможет сохранить вашу позицию в безопасности.
Страхование по нетрудоспособности
Фрилансеры и другие самозанятые лица могут зарегистрироваться для страхования по нетрудоспособности, чтобы покрыть расходы после прибытия ребенка или в случае осложнений беременности. FreelancersUnion. org говорит: «Ваш план будет охватывать часть вашего дохода, если вы страдаете от инвалидности, болезни или беременности или отключаете осложнения беременности. «Существует несколько частных страховых компаний, которые предлагают страхование по нетрудоспособности по доступным ценам: от 8 до 50 долларов в месяц.
Work Ahead
Если у вас есть возможность работать впереди, то постарайтесь получить себе три месяца вперед. Это позволит вам постепенно вернуться к работе, не возвращаясь к нормальной работе сразу. Работа впереди - жизнеспособный вариант для тех, кто ведет блог или вносит в него предсказуемые статьи. (Более подробно см. Как зарабатывать как фрилансер: возможно ли? )
Свести к минимуму ваши другие нагрузки
Если вы не хотите замедлять работу, пока вы заботитесь о новый ребенок, тогда вам нужно сделать планы сделать другие области вашей жизни менее стрессовыми. Вы можете сделать это, сделав морозильную камеру раньше времени, найма обычного уборщика для дома и налаживания регулярного ухода за детьми, чтобы обеспечить вам свободное от работы время от времени.(Для соответствующего чтения см. 6 «Внеплановые внебюджетные задания» .)
Работайте умнее, а не тяжелее
Младенцы могут занимать много времени, но есть еще стратегии, которые вы можете использовать для максимизации ваши усилия, не работая дольше или тяжелее. Вот лишь несколько советов, которые нужно попробовать:
- Используйте ручной бюстгальтер и двойной молокоотсос для перекачивания молока во время работы на компьютере.
- Используйте программное обеспечение диктовки и приложения, чтобы диктовать статьи и электронные письма во время ношения или ухода за ребенком.
- Установите себя на работу в пятиминутные куски работы. Если вы писатель, вы можете кратко очертить свои статьи или книги. Эти удары позволят вам сделать небольшой кусок работы в пятиминутном окне, не разрушая поток вашей части. Гораздо проще найти несколько бесплатных пятиминутных окон в вашем расписании, а затем найти одночасовой кусок.
- Сон тренировать своего ребенка и получить их в предсказуемом расписании сна. Получение вашего ребенка по графику займет некоторое время, но оно того стоит. Как только ваш ребенок по графику, вы сможете работать в одно-двухчасовых временных слотах.
Прекратите полагаться на свой доход
Если вы и ваш партнер сформируете семью с двумя доходами, тогда неплохо начать действовать как семья с одним доходом. Это позволит вам сэкономить ваши зарплаты во время беременности, и она также подготовит вас на случай, если вам понадобится стать семей с одним доходом на короткое время. Честно говоря, лучше всего, чтобы родители научились жить на одном доходе, поскольку это помогает им экономить больше денег и готовит их к любым трудностям, которые может нанести им жизнь, например, безработица, инвалидность или серьезные проблемы со здоровьем. (См. Также Простые способы сэкономить для отпуска по беременности и родам .)
Нижняя линия
Сохранение вашей внештатной работы на плаву во время беременности и начальный послеродовой период трудно, но выполнимо. Как вы приближаетесь к своему ребенку, как фрилансер зависит от вашего состояния и ваших клиентов. Если у вас есть гибкие клиенты, которые понятны, то, во что бы то ни стало, поделитесь хорошей новостью о своей беременности. Если у вас беременность с высоким риском или сложное восстановление после родов, то будьте заранее с вашими клиентами и отдайте себе время отдыха. Ваше здоровье и здоровье ребенка должны быть приоритетом, даже если это означает, что вы теряете высокооплачиваемое выступление. (Подробнее см. Как настроить тарифы как фрилансера.)
Превратить деловые поездки в отпуск с Airbnb
В новом исследовании сообщается о том, что деловые путешественники, использующие программу Airbnb for Business, расширяют пребывание и смешивают досуг с бизнесом.
Как установить свои ставки как фрилансер | Интеллектуальные стратегии Investopedia
Для оценки затрат, исследования сборов, проектов ценообразования и получения ставки для целого ряда клиентов.
Фрилансер или сотрудник: определение вашей следующей карьеры Move
, Хотя растущая доступность независимых контрактов создала рабочие места, важно помнить, что этот метод работы также имеет значительные недостатки по сравнению с традиционной занятостью.