Интересует относительно безболезненный способ сэкономить деньги и снизить свой налоговый счет? Посмотрите не дальше, чем ваша следующая зарплата. Существует несколько стратегий, которые должны учитывать все трудящиеся, которые могут снизить налоги и помочь им сэкономить деньги для выхода на пенсию. В этой статье мы покажем вам три стратегии сберегательных счетов, которые помогут вам максимально использовать вашу следующую зарплату с вычетом заработной платы.
Увеличьте свои 401 (k) взносы A 401 (k) - отличный способ для занятых людей ежегодно выкладывать большие суммы денег на основе предналогов. Например, годовой размер взносов в 2009 году составляет 16 500 долларов США, а лица старше 50 лет покрываются «догоняющим» правилом, что позволяет им вносить дополнительные 5 500 долларов США в год.
Сумма, которую человек может сэкономить с течением времени в 401 (k), зависит от его или ее ситуации. Например, если 30-летний мужчина, который зарабатывает 36 000 долларов в год, убирает 10% своей зарплаты и зарабатывает 8% от своих денег, у нее будет 680 000 долларов на ее счете, когда ей исполнится 65 лет. >
СМ.: Внесение вкладов в отсрочку заработка - Часть 1 и Часть 2
Гибкий счет расходов (или FSA) является типом сберегательного счета США, который предоставляет держателю счета конкретные налоговые преимущества. Учрежденный работодателем для сотрудника, учетная запись позволяет сотрудникам вносить часть своих регулярных доходов для оплаты квалифицированных расходов, таких как расходы на медицинское обслуживание или расходы на зависимую медицинскую помощь. Эти типы счетов могут быть чрезвычайно полезны в том, что они позволяют сотрудникам выделять деньги до вычета налогов несколькими видами расходов. Например:
Medical FSA:
- Лица имеют возможность выделять средства на связанные с здравоохранением расходы, такие как отпускаемые по рецепту лекарства и сооплаты врача. Для тех, у кого есть дети или люди, у которых есть рецепты, которые они должны пополнять на постоянной основе, это может быть огромной выгодой с точки зрения потенциальной экономии налогов и борьбы с высокими издержками здравоохранения. Физические лица могут сэкономить немало налогов, используя медицинский FSA. По словам Aetna, одной из ведущих диверсифицированных компаний в области здравоохранения, человек, который зарабатывает 40 000 долларов США в год в 15% -ном налоговом кронштейне и имеет расходы на здравоохранение в размере 2 000 долларов США, может сэкономить до 453 долларов в год.
IRS не ограничивает вклады в отношении того, сколько человек может выделить для медицинских расходов; однако некоторые работодатели ограничивают взносы менее чем на 5 000 долларов США.Имейте в виду, что, хотя выбирая деньги на медицинские расходы через FSA, вы можете помочь человеку сэкономить деньги, есть также серьезный недостаток. Деньги, которые выделяются в медицинском FSA, предназначены только для медицинских расходов. (Другими словами, это не значит, что это план выхода на пенсию.) Из-за этого деньги должны использоваться в течение года, когда он будет сохранен. (18 мая 2007 года Департамент казначейства США издал уведомление, разрешающее работодателям изменять свои планы гибкого сберегательного счета и продлевать срок использования средств еще на 2-5 месяцев после окончания года). Любые деньги, оставшиеся на счете в конце года, теряются. Фраза, наиболее часто используемая при обращении к медицинским FSA: «Если вы ее не используете, вы ее потеряете».Дневной уход FSA:
- В сегодняшнем обществе, в основном из-за роста стоимости жизни, нередко для отдельного человека или супружеской пары помещать одного или нескольких своих детей в детский сад. С учетной записью FSA для дневного ухода люди могут заплатить за эти расходы (или, по крайней мере, некоторые из них) на основе доналогового налога. Няня и лагеря также могут иметь аналогичный охват.
Квалифицированные дети или взрослые, которым необходимо ухаживать (не медицинская помощь). Оговорка заключается в том, что участник плана и его или ее супруга, если это применимо, должны быть использованы. Другими словами, муж, который нанят и имеет жену на дому, не может отправить детей в лагерь и получить выгоду от оплаты этих расходов с доналоговыми деньгами. Вообще говоря, отдельные лица или пары могут выделять до 5 000 долларов США каждый год для FSA для дневного ухода. Но если один из супругов зарабатывает меньше этого (скажем, 2 000 долл. США в год), тогда лимит взносов будет меньшим из двух сумм - в данном случае - 2 000 долл. США. Общая сумма налоговых сбережений аналогична экономии, которые используют медицинские планы FSA. Плохая новость тоже такая: используйте ее или потеряйте.
СМ.: Пребывание дома против. Дневной уход: финансовая головоломка
Парковка ваших денег
Приезд на работу имел свои проблемы, не принося деньги в уравнение, но теперь становится все труднее получить контроль над стоимостью газа каждый день, так что, как вы принимаете деньги из уравнения? Вы получаете сберегательный счет для пригородных поездок. Если вы возьмете автобус, поезд, фургон, паром, или диск и парк, этот сберегательный счет может помочь.
Оцените, что вы тратите каждый месяц на стоянку и откладываете эти деньги на доналоговой основе на сберегательном счете для парковки при парковке. Согласно Wageworks. com, человек, который тратит 200 долларов в месяц на парковку и находится в 28% -ном налоговом кронштейне, может сэкономить 71 доллар США. 30 в месяц или более 855 долларов в год.
Если вы не едете и не парковаться, вы обычно можете оценить ежемесячную стоимость билета для вашего вида транспорта. Затем вы сможете откладывать эти деньги каждый месяц на счету пригородного транспорта и оплачивать эти расходы с использованием дотационных долларов. Потенциальная экономия затрат может быть (на процентной основе) аналогичной плану парковки, упомянутому выше. И опять-таки учетная запись пригородного доступа - это учетная запись типа «использование-это-или-потерять», поэтому вам лучше делать консервативную оценку ваших расходов, а не щедрую.
Практический результат
Сотрудники, которые переезжают на работу, оплачивают расходы на здравоохранение или тратят деньги на зависимый детский сад, могут уменьшить свою налоговую нагрузку, создав учетную запись FSA. Эти сбережения в сочетании с регулярными взносами в размере 401 (k) могут позволить работнику обойти или отложить налоги буквально на тысячи долларов в год.
Увеличение заработной платы wal-Mart имеет потенциальные недостатки для рабочих (WMT)
Работники wal-Mart были очень рады услышать, что они получат 10 долларов в час. Однако есть существенные нефинансовые недостатки этого рейза.
5 Развитых стран без минимальной заработной платы
Узнают о пяти развитых странах, которые не имеют минимально регулируемой минимальной заработной платы и как эти страны используют профсоюзы для обеспечения оплаты труда работников.
4 Результата минимальной заработной платы в Сиэтле за $ 15
Сколько стоит закон о зарплате в $ 15 в час в Сиэтле, влияющий на рабочих города, его рынок труда и бизнес после девяти месяцев реализации?