a:

Начнем с определения терминов «Уолл-стрит» и «Главная улица». Уолл-стрит в самом широком смысле относится к финансовым рынкам и финансовым учреждениям, включая руководителей компаний, финансовых специалистов, биржевых маклеров и корпораций. С другой стороны, Main Street ссылается на многие вещи, включая общую экономику, индивидуального инвестора и сотрудников. Причина того, что хорошо для Уолл-стрит, может быть не очень хорошо для Main Street, так это то, что каждый сегмент имеет разные и часто конкурирующие интересы. Между двумя сегментами возникают три основных конфликта. Первый - конфликт по экономике, второй - конфликт между отдельными инвесторами и финансовыми институтами, а последний - конфликт между корпорациями и их сотрудниками.

Экономика и финансовые рынки Часто на финансовых рынках наблюдается распродажа на широкой основе как по акциям, так и по облигациям, когда публикуется экономический отчет о росте занятости и росте ВВП. Это часто удивляет Main Street, что может показаться, что такой отчет должен быть хорошей новостью для рынков. Однако, если посмотреть более внимательно, легко понять, почему выгоды для экономики и ее участников могут иметь негативный эффект на финансовых рынках. Двумя основными факторами на рынке акций и облигаций являются инфляция и процентные ставки. С экономикой и ростом занятости происходит инфляция, которая часто приводит к более высоким процентным ставкам, которые замедляют экономику. Более высокие темпы инфляции и процентные ставки, как правило, снижают доходы компаний, поскольку затраты на увеличение бизнеса и вызывают распродажу в их запасах. Перспектива дальнейшего увеличения процентных ставок приводит к распродаже облигаций, поскольку по мере роста процентных ставок цены на облигации снижаются. Это также может произойти с ростом занятости в экономике: когда компании делают больше найма, это может привести к инфляции, потому что количество денег в экономике увеличивается по мере того, как эти новые сотрудники платят. Увеличение рабочих мест также может привести к увеличению ставок заработной платы, что приведет к увеличению затрат компании. Таким образом, в то время как Main Street пользуется преимуществами экономического роста, Уолл-стрит может считать это негативным.

Финансовые институты и инвесторы Иногда люди, которые, по вашему мнению, должны быть на вашей стороне, не полностью соответствуют вашим интересам. Часто это касается ситуации с индивидуальными инвесторами и финансовыми институтами, которые они используют. Индивидуальные инвесторы стремятся выполнить свои финансовые цели и задачи, а учреждения и консультанты стремятся получить доход.Финансовые учреждения и советники зарабатывают много денег на основе комиссий, и это часто увеличивается с объемом инвестиций. Чем больше вы инвестируете, тем больше денег делают учреждения.

Корпорации и сотрудники Заработная плата для руководителей компаний неуклонно растет на протяжении многих лет, причем некоторые руководители ежегодно получают компенсацию в сотни миллионов долларов. В то время как Wall Streeters рассматривают это как стоимость ведения бизнеса, многие Main Streeters рассматривают это как сложную тенденцию. Большинство корпоративных директоров получают компенсацию на основе показателей эффективности, таких как цена акций, выручка или сокращение затрат; поэтому неудивительно, что корпоративная исполнительная команда сократит расходы отдела и уволит большое количество сотрудников для достижения целей сокращения затрат и улучшения итогового результата. Как только это будет сделано, руководители часто получат огромную компенсацию за выполнение показателей эффективности; Между тем, сотрудники опустошены большими увольнениями. Опять же, это сводится к конфликтующим интересам: главная цель корпорации - увеличить акционерную стоимость, и для этого ей необходимо поддерживать высокую цену акций. Зачастую поддержание высокой цены акций и увеличение акционерной стоимости должно производиться за счет работника Main Street.